C открытой датой
|
Самоменеджмент руководителя (Self-management): Рациональное планирование и использование рабочего времени
в
Первая тренинговая компания, ООО
|
Екатеринбург
|
не указана
|
|
Цель семинара:
• Повышение эффективности деятельности за счет грамотной постановки целей, планирования их достижения при имеющихся ресурсах.
• Расстановка приоритетов и распределения рабочего времени в соответствии с целями и задачами, выявления неиспользуемых резервов времени и "пожирателей" времени. Дать осознание возможностей увеличения ресурса времени.
• Дать возможность проанализировать
|
|
|
C открытой датой
|
Тайм-менеджмент или как найти компромисс со временем
в
АкиРа
|
Воронеж
|
не указана
|
|
Цель тренинга:
Научить участников эффективно использовать время.
Повысить личную и корпоративную эффективность работы, позволяющие добиваться больших результатов и достигать значимых целей при меньших затратах времени и энергии.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Лидерство, как способ управления собственной жизнью и современный стиль руководства
в
Первая Тренинговая Компания
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
|
Цель:
Развитие лидерских качеств, как способ повышения личностной эффективности. Формирование результативных стратегий командного взаимодействия. Эффективное управление временем собственной жизни.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Волшебный пендель
в
Академия, центр развития
|
Ростов-на-Дону
|
не указана
|
|
Представляем Вашему вниманию один из бизнес тренингов Академии психологии. Для владельцев бизнеса, предпринимателей, директоров и все тех, кто хочет научиться виртуозно управлять предприятием.
Достигая определенной ступени развития, человек сталкивается с задачами, которые е он может решить только поднявшись на следующую ступень.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Эффективное делегирование
в
Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки кадров
|
Кемерово
|
не указана
|
|
Цель тренинга – совершенствование навыков делегирования, повышение эффективности использования рабочего времени.
По окончании тренинга Вы получаете сертификат НОУ ДПО «Институт повышения квалификации и профессиональной переподготовки кадров».
|
|
|
|
C открытой датой
|
Обратная связь как инструмент менеджера
в
Смарт Тренинг
|
Москва
|
не указана
|
|
Развитие навыка подачи конструктивной обратной связи.
|
|
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Актерское мастерство тренера
в
Бизнес-Технологии
|
Брянск
|
не указана
|
|
Быстро и непринужденно перевоплощаться в необходимые роли - это искусство, которое доступно каждому. В жизни мы играем роли руководителей, специалистов, учителей, лидеров и т.п. Вы, наверное, замечаете, что грамотно созданная роль позволяет выразительно доносить необходимую мысль, использовать больший репертуар своих возможностей, создавать нужное впечатление и т.д.
На мастерской в игровой
|
|
|
|
C открытой датой
|
Эффективная презентация
в
ArtRealLife
|
Сочи
|
не указана
|
|
Тренинг посвящен изучению элементов эффективной презентации. Мы подробно разберем около 10 кирпичиков, из которых складывается структура презентации. Каждый элемент потренируем в отдельности. Сделаем несколько интегрирующих упражнений, чтобы собрать все элементы вместе.
В результате ваша речь будет хорошо подготовленной, содержательной, осмысленной, структурированной!
|
|
|
|
C открытой датой
|
Тайм-менеджмент
в
Авторитет, Магазин корпоративных тренингов
|
Москва
|
не указана
|
|
Цели и задачи тренинга:
Освоение участниками эффективных приемов структурирования рабочего времени с учетом целеполагания, в т.ч. рассмотрение следующих вопросов:
* Куда уходит время менеджеров по продажам?
* Где найти свободное время?
* Как измерить привлечение клиента «деньгами» и «временем»?
* Как определить КПД менеджера по продажам?
|
|
|
|
C открытой датой
|
Организация и планирование деятельности подразделения и тайм-менеджмент
в
Сергей В. Власов
|
Новосибирск
|
не указана
|
|
Цель тренинга: Дать участникам навыки управления своей нагрузкой, оптимизации рабочего процесса, научить планировать свою работу и расставлять приоритеты. Если Вы руководитель, то знаете цену времени. Вы также знаете, что основная часть вашей работы - это рутина. Она съедает до 80% вашего времени. У Вас перегрузка? Вы устали? Как высвободить время для решения серьезных задач, как от текучки
|
|
|
|
C открытой датой
|
Профессиональное позитивное поведение
в
Сергей В. Власов
|
Новосибирск
|
не указана
|
|
Цель тренинга:
* отработка навыков позитивного поведения и саморегуляции в профессиональной сфере;
* всесторонний анализ сильных и слабых сторон личности участника, направленный на поиск внутренних ресурсов оптимизма;
* овладение психотехническими приемами, направленными на создание позитивного имиджа руководителя.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Харизма голоса
в
МЦПиР - Челябинск
|
Челябинск
|
не указана
|
|
Прошедшие Голосовой тренинг приобретут прочные навыки управления аудиторией, добавят новые краски в свою речь и общение, усилят личное обаяние. Владение техниками управления голосом, речью, телом и мимикой в момент коммуникативной деятельности служит развитию продуктивного общения. Деятельность человека предполагает осознанное использование речи, как основного инструмента воздействия, что
|
|
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Эффективное управление временем (тайм-менеджмент)
в
Серебряный век
|
Рязань
|
не указана
|
|
Курс «Эффективное управление временем» поможет Вам научиться управлять своей жизнью, наполнить ее ощущением порядка и целесообразности.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Управленческие решения: организационная и личная эффективность для руководителей
в
Институт экспериментальной экономики и финансов МГУ
|
Москва
|
не указана
|
|
Цель семинара:
Усилить компетенции слушателей в области управления людьми. Выявить возможности повышения личной эффективности. Ознакомиться с опытом применения управленческих механизмов в привязке к личности руководителя и задачам бизнеса.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Персональная эффективность и управление личными ресурсами
в
Открытый мир
|
Москва
|
не указана
|
|
Первая часть - «Персональная эффективность и управление личными ресурсами» построена на основе курса «Управление временем», однако предлагаемый курс имеет принципиальное отличие от многих аналогичных программ. Главной задачей курса является не то, «как быстро ты двигаешься», а «КУДА ты движешься». Если быстро НЕ туда, то очень быстро придешь НЕ туда...
|
|
|
|
C открытой датой
|
Ответственность и лидерство
в
Открытый мир
|
Москва
|
не указана
|
|
Следующая часть программы - курс «Ответственность и лидерство». Этот курс позволяет участникам на основе деятельного подхода получить личный опыт в таких областях, как: управление своей результативностью, выбор позиции «жертвы» или «ответственности», принцип «выиграть-выиграть»; согласование личных и командных целей, выполнение принятых обязательств, мотивация при достижении поставленных целей,
|
|
|
|
C открытой датой
|
Тайм-менеджмент
в
Coaching Group Perm
|
Пермь
|
не указана
|
|
Цели данного обучения:
• научить участников более эффективно использовать время,
• повысить личную и корпоративную эффективность работы, позволяющие добиваться больших результатов
• и достигать значимых целей при меньших затратах времени и энергии.
|
|
|
|
C открытой датой
|
Персональная эффективность
в
GMC Consulting
|
Казань
|
не указана
|
|
В программе:
1. Бизнес-этикет
2. Убеждающая презентация
3. Навыки самопрезентации
...
|
|
|
|
C открытой датой
|
Тайм-менеджмент: управление временным ресурсом
в
Модуль, центр дополнительной подготовки
|
Рязань
|
не указана
|
|
Мы научим Вас: в личном тайм-менеджменте нарезать «слонов» и съедать «лягушек» времени, в корпоративном – доносить регламенты и стандарты общения со временем до своих коллег и вместе ценить Время!
|
|
|
|
C открытой датой
|
Управление конфликтами и эмоциональный интеллект
в
Капитан
|
Рязань
|
не указана
|
|
Исследования показывают, что явные и скрытые конфликты, напряженная эмоциональная атмосфера в коллективе снижают мотивацию и приводят к снижению производительность в среднем на 70%. При наличии напряжения и конфликтов увеличивается количество «больничных» дней, а также происходит постоянное противостояние сотрудников друг другу, занятость конфликтными ситуациями вместо основной работы. Корни
|
|
|
|
