C открытой датой
|
Тонус-менеджмент для сотрудников отдела продаж
в
Движение
|
Москва
|
не указана
|
Тонус-менеджмент — новое понятие. Термин был введен сотрудниками компании "Движение". Тонус-менеджмент — это осознанное управление энергией как ресурсом. Мы можем управлять энергией, как на индивидуальном, так и на физическом уровнях.
В чем суть тренинга?
Это не лекция. Мы делаем ставку на решение конкретных задач. Вы приходите на тренинг с какой-либо проблемой, и мы совместно устраняем ее
|
|
|
C открытой датой
|
Личная эффективность. Эффективность команды. Управление временем и ресурсами.
в
Институт дополнительного образования САФБД (ИДБО САФБД)
|
Новосибирск
|
5 000 руб.
|
Если вы задаетесь вопросами:
- Почему люди говорят одно, а делают другое?
- Почему наши действия часто не совпадают с тем, что мы хотим в определенных областях?
- Как выбраться из движения по кругу?
То этот тренинг для вас.
|
|
|
C открытой датой
|
Формула результативной команды
в
Nezhdanov-group, корпорация бизнес-тренинга
|
Екатеринбург
|
90 000 руб.
|
Формирование лидерского, высокоответственного и результативного отношения руководителей к достижению качественно-новых результатов в управлении командой при неблагоприятных изменениях внешней среды и роста конкуренции.
Результаты:
1. Формирование эффективной системы принципов и ценностей корпоративного управления,
2. Уход от оправданий наемных руководителей к поиску и внедрению эффективных
|
|
|
C открытой датой
|
Моделирование и внедрение компетенций в рамках управления персоналом по компетенциям
в
Nezhdanov-group, корпорация бизнес-тренинга
|
Екатеринбург
|
300 000 руб.
|
Передача обучаемым в ходе консультативного семинара знаний и формирование навыков в сфере разработки, внедрения моделей профилей компетенций.
Ознакомление с опытом внедрения системы управления персоналом по компетенциям на примере ведущих российских и зарубежных компаний добывающей и газотранспортной отрасли.
|
|
|
C открытой датой
|
Формирование корпоративной культуры организации
в
АА Персонал
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
Корпоративная культура - это набор наиболее важных предположений, принимаемых членами организации, и получающих выражение в заявляемых организацией ценностях, задающих людям ориентиры их поведения и действий. Корпоративная культура (иногда называемая организационная культура) состоит из идей, взглядов, основополагающих ценностей, которые разделяются членами организации. Принято считать, что
|
|
|
C открытой датой
|
Искусство эффективного менеджмента и командообразования
в
Спайро, МЦПП
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
Цели - овладение практическими навыками эффективного менеджмента:
- постановка целей, разработка стратегического плана и графика мероприятий;
- осуществление поставленных задач;
- максимальное использование существующих ресурсов;
- командообразование, искусство мотивации и эффективное управление персоналом;
- мастерство делового общения;
- формирование харизмы и навыки публичного
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Мастерство командообразования
в
Спайро, МЦПП
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
Цель тренинга:
- Повышение эффективности работы команды
- Усвоение правил внутри группового взаимодействия и осознание общих ценностей
- Повышение сплоченности коллектива и объединение вокруг общей цели.
- Повышение ответственности за общие результаты.
- Приобретение навыков эффективного взаимодействия.
- Формирование взаимного доверия всех членов команды.
- Создание благоприятного климата
|
|
|
C открытой датой
|
Формирование стратегической команды
в
Coverdale
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
Цели:
- Формулирование и согласование стратегической цели команды.
- Освоение технологий целенаправленной работы в команде.
- Формирование и развитие стратегической команды.
|
|
|
C открытой датой
|
Ценностное управление 2.0
в
Константин Харский
|
Москва
|
20 000 руб.
|
Ценностное управление — это реализация в компании регулярного менеджмента на основе общих, согласованных и разделяемых сотрудниками ценностных приоритетов.
|
|
|
C открытой датой
|
Практика оперативного управления вашим персоналом
в
КнязЪ, международная консалтинговая компания
|
Екатеринбург
|
не указана
|
Если Вы хотите: иметь гарантированные и стабильные продажи, научиться эффективно, управлять персоналом, увеличить прибыль вашей компании, тогда этот тренинг для вас.
Планируемый Результат для участников тренинга:
1. Знания. Как управлять вашим персоналом.
2. Обучение навыкам оперативного управления персоналом.
|
|
|
C открытой датой
|
Эффективная диагностика корпоративной культуры
в
Global Solutions Ltd
|
Москва
|
не указана
|
Преимущества тренинговой программы:
Участники тренинга получат возможность не только детального ознакомления как с принципами диагностики корпоративной культуры, так и с существующими инструментами (опросниками), а также научатся использовать разработанный авторами опросник и получат комплект документации для проведения диагностики корпоративной культуры в организации.
|
|
|
C открытой датой
|
Мотивационный профиль кандидата и сотрудника (на основе опросника MAQ): построение и применение
в
Global Solutions Ltd
|
Москва
|
не указана
|
Преимущества тренинговой программы:
Исследование мотивации сотрудника является непростой задачей, ршение которой помогает снизить ошибку отбора и правильно спланировать адаптацию, мотивацию и развитие сотрудника. В ходе однодневного семинара участники знакомятся с простым в применении и прекрасно зарекомендовавшим себя в практике оценки сотрудников десятков компаний опросником, учатся
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Мотивация персонала
в
Эд Хаус, коммуникационное агентство
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
Цель тренинга: формирование у участников понимания процесса мотивации и навыков мотивации персонала на основе анализа конкретных ситуаций.
|
|
|
C открытой датой
|
Линейный менеджмент
в
Эд Хаус, коммуникационное агентство
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
Цели:
- Обучение навыкам эффективной работы с подчиненными.
- Изучение теории управления и практическое освоение управленческих навыков.
|
|
|
C открытой датой
|
Управление персоналом. Мотивация без затрат.
в
БизнесРитм
|
Красноярск
|
9 100 руб.
|
Цель: помочь руководителям создать работающую систему мотивации персонала и выработать навык нематериальной мотивации.
Результат:
- Повышение результатов труда подчинённых.
- Улучшение психологического климата в коллективе.
- Минимизация затрат на мотивацию персонала.
- Увеличение прибыли предприятия в целом.
|
|
|
C открытой датой
|
Как замотивировать промоутеров и супервайзеров на работу без "косяков"
в
INFOBTL
|
Москва
|
2 990 руб.
|
Вот лишь некоторая часть того, что вы откроете для себя пройдя этот тренинг:
Вы узнаете:
- Инструменты и техники мотивации промоутеров и супервайзеров.
- Методики и сценарии ведения эффективных обучающих и мотивационных тренингов для промоутеров и супервайзеров.
- Пошаговые технологии мотивации промо-персонала.
- Все о мотивации и обучении временного персонала.
|
|
|
C открытой датой
|
Результативное управление
в
Аскон, Центр развития бизнеса
|
Волгоград
|
5 200 руб.
|
Цель:
Освоение экономичных и эффективных технологий управления персоналом.
Индивидуальная отработка практических навыков управления персоналом на конкретных примерах участников тренинга.
Формирование навыков, необходимых в эффективной работе руководителя.
Постановка задач сотрудникам по уровню компетенции.
Управление мотивацией персонала к достижению поставленных целей.
|
|
|
C открытой датой
|
Как найти компетентного сотрудника?
в
Планета знаний
|
Казань
|
3 000 руб.
|
Цель тренинга: научить слушателей использовать эффективные технологии подбора персонала и одному из эффективных способов оценки кандидатов на должность.
|
|
|
C открытой датой
|
Функциональный коллектив
в
Планета знаний
|
Pоссия
|
не указана
|
Этот обучающий курс предназначен в основном для коллективов, отделов и подразделений любого вида и выполняющих задачи любой сферы. Благодаря прохождению этого короткого, но динамичного тренинга сотрудники и руководство смогут узнать и применить:
- Понятие о личной эффективности – как тратить меньше сил и времени на решение каждодневных задач
- Коллектив будет знать, что такое тактика малых
|
|
|
C открытой датой
|
Эффективный руководитель
в
Лиона, Тренинговая Компания
|
Санкт-Петербург
|
не указана
|
Тренинги "Эффективный руководитель" развивают управленческие навыки высших, средних и линейных руководителей, позволяют более осознанно подходить к руководству подчиненными и помогают строить свою работу более целостно.
|
|
|