Курсы управление персоналом в Казани – обучение руководителей HR

Цель программы: развитие навыков эффективного управления людьми.

Пройдя обучение, участники смогут полностью самостоятельно разрабатывать и проводить оценочные процедуры ассессмента в организации, не обращаясь к услугам внешних специалистов.

Грамотно составленный трудовой договор защитит интересы работодателя, не ущемляя при этом прав работника, и поможет избежать многих нежелательных правовых последствий!

В 2015-2016г. произошли серьёзные изменения в трудовом законодательстве России. Эксперты центра проанализировали, обобщили изменения и готовы познакомить вас с нововведениями, предоставив набор готовых решений, позволяющих снизить кадровые риски, избежать штрафные санкции.

Семинар поможет детально проработать все распространенные ошибки, допускаемые кадровой службой, поможет разобраться в сложных ситуациях и подскажет как в них не попадать.
Судебная практика показывает, что иски по восстановлению на работе занимают второе место после исков по заработной плате. И доля решений о восстановлении на работе составляет 70%. Такой высокий процент объясняется именно тем,

Цель семинара: дать знания и практические навыки для применения основных положений Трудового кодекса РФ о материальной ответственности сторон трудового договора. Участники семинара получат ответ на вопросы как взыскать ущерб с работника и защитить инвестиции (вложения) в персонал.

Новости трудового законодательстве в сфере оформления трудовых отношений в 2015 год. Усиление административной ответственности за нарушение норм трудового законодательства с 01.01.2015 г. За какие нарушения работодателю придется платить штраф в размере 100 тысяч рублей? Семинар поможет детально проработать все распространенные ошибки, допускаемые кадровой службой, поможет разобраться в сложных

Семинар "Базовые управленческие навыки" будет полезен руководителям, начинающим свою карьеру в области управления, поскольку позволит осознать особенности работы менеджера и поможет каждому участнику найти свой управленческий подход, направленный на эффективное использование ресурсов и достижение результатов.

Семинар поможет детально проработать все распространенные ошибки, допускаемые кадровой службой, поможет разобраться в сложных ситуациях и подскажет как в них не попадать.

15 июня компания Performia Tatarstan приглашает руководителей на уникальный бизнес-семинар на тему: "Как разгрузить руководителя при помощи сотрудников, обеспечивающих доход". Семинар предназначен для руководителей, которые на самом деле желают сформировать эффективную команду, работающих на резултат.

На тренинге будет разработан план конкретных действий, как можно динамично развивать бизнес и управлять командой, при этом быть уверенным, что все под контролем.

Торгово-промышленная палата РТ и Группа компаний "Консалтинг.ру" приглашают вас принять участие 24 апреля 2015 г. в консультационном семинаре-совещании: "Новое в трудовом законодательстве и кадровом обеспечении".

Международная компания PERFORMIA проводит семинар, на котором будут рассматриваться следующие вопросы: как создать команду из компетентных сотрудников, как избежать потери дохода из-за лени сотрудников, как обнаружить и не пропустить в компанию создателей проблем и многие другие.

Международная компания PERFORMIA проводит семинар, на котором будут рассматриваться следующие вопросы: как создать команду из компетентных сотрудников, как избежать потери дохода из-за лени сотрудников, как обнаружить и не пропустить в компанию создателей проблем и многие другие.

Как избежать снижения дохода? Об этом и о том, как мотивировать людей работать лучше вы узнаете 19 февраля на однодневном семинаре компании «Перформия».

Проведение внутреннего аудита кадрового делопроизводства и локальных нормативных актов позволит Вам управлять кадровыми рисками .
Пройдя обучение Вы сможете:
• оценить и минимизировать риски и неблагоприятные последствия в случае проведения проверок;
• избежать конфликтных ситуаций с работниками, связанных с вопросами применения трудового законодательства;
• устранить имеющиеся

Программа подготовки предназначена для специалистов по управлению персоналом, желающих систематизировать имеющиеся знания, получить эффективные инструменты и освоить дополнительную специализацию.
(Технологии, методики, инструменты, регламентирующие документы).

Может ли подчинённый манипулировать своим руководителем?
Манипуляция – что это? «Хорошо» или «Плохо»?
Чем мы провоцируем манипулятора?
Как ее распознать ?
Как управлять ситуацией?

Мероприятие спроектировано и подготовлено на основе вопросов слушателей семинаров и подписчиков сайта с учетом практической направленности.