Курсы
MBAКомпанииГранты на обучениеВузыПовысь зарплату

EduMarket Образование
  Вход на сайт
 
Напомнить   
Запомнить меня
 
Пользовательское соглашение

Уточните детали
Параметры поиска
 
Детали оплаты
акции и скидки
 
Темы/подтемы
Оценка и аттестация персонала
 
Тип
Курсы
 
С оплатой за EM
 
Регион
 
Формы обучения


Публикации и новости

Анонсы и релизы


Бесплатные видеокурсы

Бесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядкеБесплатная видеолекция: Изменение трудового договора в одностороннем порядке в Специалист, компьютерный центр при МГТУ имени Н.Э.Баумана
Ведет мастер-класс сертифицированный специалист в области кадрового менеджмента, член ...

Статьи

Если работник отказывается от командировкиЕсли работник отказывается от командировки в Институт профессионального кадровика
Направлять работников в командировку – право работодателя и работник обязан выполнять ...

Новости

Компании активизировали набор новых сотрудниковКомпании активизировали набор новых сотрудников
Массовые сокращения в России закончились. Начались точечные замены людей и усиление ...

 
 
Курсы, программы / Кадры, управление персоналом, HR / Оценка и аттестация персонала / акции и скидки

Оценка и аттестация персонала - Курсы

Курсы Оценка и аттестация персонала , Курсы, Кадры, управление персоналом, HR, Оценка и аттестация персонала
Кадровое делопроизводство  /  Корпоративная культура  /  Мотивация, стимулирование, зарплата  /  Обучение и развитие персонала  /  Оценка и аттестация персонала  /  Подбор персонала  /  Трудовое законодательство  /  Управление персоналом  /   Прошедшие (6)   

По видам обучения:  Курсы   Программа обучения 
По формам обучения:  Online  Вечерняя  Очная/дневная 
08.04.2020
KPI-школа мотивации и управления Акция EduMoney в Целевое управление
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Pоссия 10 000 руб.
3000 EM (30%)
Лучший способ освоить все теоретические и практические аспекты целевого управления персоналом в системе KPI — посетить 5-дневную KPI-школу мотивации и управления.
08.07.2019
KPI-школа мотивации и управления Акция EduMoney в Целевое управление
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Pоссия 25 000 руб.
7500 EM (30%)
Лучший способ освоить все теоретические и практические аспекты целевого управления персоналом в системе KPI — посетить 5-дневную KPI-школу мотивации и управления.
01.08.2019
Подбор персонала Акция EduMoney в HR connect
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Pоссия 9 900 руб.
2970 EM (30%)
По итогам курса вы научитесь: искать подходящих кандидатов на работных сайтах, досках объявлений и в социальных сетях; проводить собеседования и определять профессиональные навыки, мотивацию и готовность работать именно в вашей компании.
01.06.2016
Система оценки персонала: от разработки до внедрения Акция в Бизнес-школа SRC
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 25 700 руб.
Оценка сотрудников – сложная и системная задача. От нее зависит правильность принимаемых кадровых решений, вовлеченность и лояльность сотрудников, эффективность работы команды, а в итоге – конкурентоспособность компании на рынке.
Точность и прогностичность оценки определяется не только системой различных методов, но и правильной технологией внедрения оценочных процедур при приеме кандидатов на
11.04.2015
Специалист профайлер Акция в Первый научно-исследовательский центр профайлинга
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Москва 35 000 руб.
Практический курс по получению навыков распознания лжи, персональной мотивации и  прогнозированию поступков человека. Получите самые востребованные инструменты по самой низкой цене на рынке!
01.11.2013
Как подобрать звезд продаж с помощью типологии DISK Акция в Сатурн, тренинговая компания
Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.
Челябинск 550 руб.
От чего зависит результативность продавца?
Согласно научным исследованиям, основной фактор, определяющий результативность «продавца», связан с особенностями их внутренней мотивации: наиболее результативные продавцы больше всего ценят эффективность и экономическую выгоду. Возраст, пол, и даже опыт не являются решающими факторами успеха в сфере продаж.
Такие технологии оценки, как Анализ
 
Пользовательское соглашение       Обратная связь       Карта сайта

© 2006—2024 Edumarket