Семинары по трудовому законодательству

16.05.2024	Наставничество: современные инструменты и методы передачи практического опыта на рабочих местах в ПРОГРЕСС Сибирь Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Новосибирск	25 750 руб. 772.5 EM (3%)
	Основными элементами системы развития персонала являются приобретение опыта, обучение и наставничество. Программа содержит практический инструментарий, дает реальные знания и подробный алгоритм действий.

15.04.2024	Планирование и организация работы службы управления персоналом в ПРОГРЕСС Сибирь Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Новосибирск	25 000 руб. 750 EM (3%)
	В основе курса повышения квалификации современные подходы и методы в области управления персоналом, знание особенностей рынка труда России от ЮФО до Чукотки и широкий круг вопросов, затрагивающих все практические аспекты работы. Отработка практических навыков и закрепление полученных знаний предусмотрены в формате анализа и разбора конкретных ситуаций участников.

20.05.2016	Юридические аспекты кадровой службы в Факультет методов и техники управления "Академия ЛИМТУ" Университета ИТМО Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Санкт-Петербург	7 500 руб. 375 EM (5%)
	По окончании курса Вы научитесь правильно оформлять трудовые отношения на основе Трудового Кодекса Российской Федерации, действующих законодательных актов, регламентирующих документационное обеспечение деятельности кадровых служб с сотрудниками предприятия и квалифицированно вести делопроизводство отдела кадров на основе Унифицированной системы организационно-распорядительной документации.

22.02.2016	Кадровое делопроизводство и трудовое право в Сибирский гуманитарный институт, НОУ Уточните расписание у организатора. Возможно он не успел обновить расписание.	Новокузнецк	3 200 руб. 640 EM (20%)
	Цель курса: ознакомить слушателей с обязательным блоком кадровой работы; научить анализировать состояние текущих дел, привести их в соответствие с требованиями. Рассмотрение вопросов по предотвращению негативных последствий, возникающих в результате проверок кадровой документации или возникновения трудовых споров.