C открытой датой
|
Дегустация коучинга
в
Алеф, центр развития организаций
|
Сургут
|
100 руб. 30 EM (30%)
|
Каким образом мы проводим дегустацию коучинга команд: организуется первичная, стартовая коуч-сессия (длительность — 2 часа), где с помощью коуча группа сосредотачивается на достижении поставленных цели и задачах. Далее коуч помогает группе сформулировать ясную цель, взвесить необходимые ресурсы для её достижения и идёт согласование времени и длительности последующей работы в зависимости от
|
|
|
C открытой датой
|
Управление конфликтом. Медиация
в
Бизнес-диалог
|
Pоссия
|
2 500 руб. 750 EM (30%)
|
Участниками будут прорабатываться следующие аспекты современных управленческих знаний: как управлять внутренним микроклиматом в коллективе? Что делать с сотрудниками, которые настраивают коллектив на негатив? Почему подразделения конфликтуют и нужно ли их мирить? Как реагировать на "сотрудник обиделся", "сотрудница заплакала", "сотрудник хлопнул дверью"? Как управлять настроением сотрудников?
|
|
|
C открытой датой
|
Типологизации сотрудников и клиентов, мастерство определения и подстройки
в
Бизнес-диалог
|
Pоссия
|
2 500 руб. 750 EM (30%)
|
Универсальные подходы к клиентам и сотрудникам не работают? Одни почему-то воспринимают ваши действия спокойно, а другие злятся, затаивают обиду или просто пропускают мимо ушей? Секрет прост: все люди разные! "Вот это да!" - скажете вы. Приглашаем вас на курс познания себя и окружающих.
|
|
|
C открытой датой
|
Вопросы внедрения кадровых технологий на госслужбе
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
2 580 руб. 774 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка квалифицированных кадров управления персоналом организации.
|
|
|
C открытой датой
|
Нефинансовая мотивация сотрудников. Корпоративная культура
в
Бизнес-диалог
|
Pоссия
|
2 800 руб. 840 EM (30%)
|
Тренинг отнюдь не про деньги! Среди руководителей очень популярно мнение, что мотивировать сотрудника можно только деньгами: зарплатой, премией, бонусами и так далее. Но вопреки этому, в жизни все гораздо многогранней. Предлагаем вам раз и навсегда научиться мотивировать своих сотрудников.
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по управлению персоналом
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
3 000 руб. 450 EM (15%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по управлению персоналом".
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Актуальные вопросы практики применения трудового законодательства. Новое в трудовом законодательстве в 2019 году
в
УралАсс, учебный центр
|
Челябинск
|
3 200 руб. 960 EM (30%)
|
Приглашаем на семинар "Актуальные вопросы практики применения трудового законодательства. Новое в трудовом законодательстве в 2019 году".
|
|
|
C открытой датой
|
Суммированный учет рабочего времени. Графики работ - благо для работодателя, если использовать "с умом"
в
Карьера, Кадровый Центр
|
Pоссия
|
3 500 руб. 1050 EM (30%)
|
На семинаре будут рассмотрены правовые вопросы СУВР и оплаты труда, просчитаны риски и возможности для работодателя, разработаны в он-лайн режиме оптимальные графики работы, проведен экспресс-аудит суммированного учета на вашем предприятии. Особое внимание будет уделено совместной практической работе преподавателя и участников Онлайн семинара в режиме реального времени.
|
|
|
C открытой датой
|
Профстандарты
в
Тьютор, студия развития
|
Красноярск
|
4 000 руб. 1200 EM (30%)
|
Приглашаем вас на семинар, посвящённый новому явлению в трудовом законодательстве: профессиональные стандарты, поправки в трудовое законодательство по которому вступают в силу с 1 июля 2016г. Это семинар, в котором будут отражены самые существенные аспекты этого новшества. Вы получите раздаточный материал и рекомендации по введению профстандартов на вашем предприятии. Вы можете направить нам
|
|
|
C открытой датой
|
Современные технологии поиска и подбора персонала
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
4 200 руб. 1260 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: усовершенствование компетенций специалистов, осуществляющих обеспечение персоналом.
|
|
|
C открытой датой
|
Операционное и тактическое управление персоналом
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
4 200 руб. 1260 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: повышение квалификации руководителей и начальников структурных подразделений, для осуществления операционного управления персоналом и работы структурного подразделения.
|
|
|
C открытой датой
|
Осуществление деятельности в сфере экономики, нормирования и оплаты труда
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
4 200 руб. 1260 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов, работающих в сфере управления персоналом с функцией деятельности по организации труда и оплаты персонала.
|
|
|
|
|
C открытой датой
|
Реализация корпоративной социальной политики при осуществлении управления персоналом
в
Международный университет профессиональных инноваций, МУПИ
|
Pоссия
|
4 200 руб. 1260 EM (30%)
|
Цель образовательной программы: подготовка специалистов, занимающихся управлением персонала в области социальных программ.
|
|
|
C открытой датой
|
Кадровое делопроизводство
в
Академия бизнеса и управления системами
|
Pоссия
|
4 300 руб. 860 EM (20%)
|
Актуальность образовательной программы обусловлена необходимостью соответствия должности специалиста по кадровому делопроизводству положениям профессионального стандарта "Специалист по управлению персоналом" (утв. Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 06 октября 2015 г. N 691н). Обучение по программе будет способствовать профессиональному администрированию
|
|
|
C открытой датой
|
Профессиональные стандарты, сфера применения и порядок использования
в
Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
|
Санкт-Петербург
|
4 500 руб. 1350 EM (30%)
|
В России утверждены некоторые профессиональные стандарты. Приказ Минтруда РФ № 691н подписан 6 октября 2015 года. Профессиональные стандарты подробно описывают трудовые функции, необходимые навыки и умения, знания для выполнения работы. Что меняется для руководителей компаний и служб персонала, организующих оценочные мероприятия, в связи с введением Профессиональных стандартов в РФ?
|
|
|
C открытой датой
|
Воинский учет – новые правила и ответственность
в
Карьера, Кадровый Центр
|
Pоссия
|
4 500 руб. 1350 EM (30%)
|
Цель курса — дать вам возможность досконально и оперативно разобраться со всеми вопросами, связанными с правилами ведения воинского учета в организации, ознакомить с образцами необходимых документов и форм, а также разъяснить ваши действия в ситуации призыва/частичной мобилизации/заключения контракта работником предприятия.
|
|
|
C открытой датой
|
Электронные трудовые книжки: ведение в цифровом формате
в
Бизнес-школа "Институт Технологий Менеджмента"
|
Санкт-Петербург
|
4 500 руб. 1350 EM (30%)
|
Программа разработана на основе действующих в настоящее время правовых, нормативно-правовых, нормативно-методических документов, с учетом всех изменений законодательства РФ на 2020. Новая отчетность перед Пенсионным фондом, связанная с переходом на цифровой формат ведения учета трудового стажа - 15.02.2020.
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
5 000 руб. 1500 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией".
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по кадрам: кадровое делопроизводство и трудовое право
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
5 000 руб. 1500 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по кадрам: кадровое делопроизводство и трудовое право".
|
|
|
C открытой датой
|
Специалист по управлению персоналом. Повышение квалификации сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.
в
ПрофРазвитие, УЦ
|
Pоссия
|
5 000 руб. 1500 EM (30%)
|
Приглашаем на обучение по теме: "Специалист по управлению персоналом. Повышение квалификации сотрудников, ответственных за обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации".
|
|
|