1С:Зарплата и управление персоналом 8 (пользовательские режимы): Курсы

1. ВВОДНЫЙ РАЗДЕЛ

• Управленческий и регламентированный учет.

2. СТРУКТУРА КУРСА

3. ИЗУЧЕНИЕ КОНФИГУРАЦИИ

• Версия конфигурации;
• Обучение запуску конфигурации;
• Характеристика пользователей конфигурации;
• Функции окна конфигурации;
• Изучение объектов конфигурации;
• Обучение главным действиям, выполняемым пользователем;
• Как настроить программу. Дата запрета редактирования данных.

4. ПЕРВЫЕ ШАГИ В ЗАПОЛНЕНИИ ИНФОРМАЦИОННОЙ БАЗЫ

• Необходимые нормативные и справочные документы (классификаторы);
• Общая информация и основные моменты деятельности организации.

5. КАДРОВЫЙ УЧЕТ ОРГАНИЗАЦИИ

• Обучение составлению штатного расписания;
• Составление сведений о кадрах организации;
• Ведение кадрового учета организации;
• Необходимость воинского учета сотрудников.

6. КАК ПРОИЗВОДИТЬ РАСЧЕТ ЗАРПЛАТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ

• Изучение порядка расчета зарплаты в организации;
• Обучение настройкам видов расчета;
• Изучение необходимой информации о начислениях и удержаниях;
• Введение данных о плановом авансе;
• Расчет и начисление зарплаты за первый месяц;
• Расчет и начисление зарплаты за второй месяц;
• Расчет и начисление зарплаты за третий месяц (перерасчеты и индексация).

7. СВЕДЕНИЯ О НАЛОГАХ

• Ознакомление с данными о налоге на доходы физических лиц (НДФЛ), его настройки, отчетность;
• Расчет и отчисление страховых взносов в ПФР, ФОМС и ФСС;
• Ознакомление с режимом настройки расчета вышеперечисленных страховых взносов;
• Ведение персонифицированного учета кадров организации;
• 1C-Отчетность – прекрасный шанс сдачи отчетности в контролирующие органы непосредственно через Интернет посредством использования программы.

8. ВЕДЕНИЕ УЧЕТА РЕГЛАМЕНТИРОВАННОЙ ЗАРПЛАТЫ

• Изучение конфигурации «Бухгалтерия предприятия», использование функций конфигурации «Зарплата и управление персоналом»;
• Ввод данных;
• Введение сведений о счетах, видах субконто и объектах аналитического учета;
• Методы отражения зарплаты в учете;
• Ознакомление с регистром сведений;
• Соотношение статей затрат отражения заработной платы в регламентированном учете;
• Введение настройки бухгалтерских функций для удержаний;
• Введение настройки бухгалтерских функций для начислений;
• Введение Документа Отражение зарплаты в регламентированном учете;
• Составление отчета Отражение зарплаты в регламентированном учете;
• Произведение обработки информации и выгрузка ее в конфигурацию «Бухгалтерия предприятия»;
• Произведение выгрузки сведений о физических лицах в конфигурацию «Управление торговлей ред.10.3».

9. Дополнительные возможности данной программы

На протяжении всего обучения слушатели должны научиться:

1. Уверенно использовать все инструменты программы.
2. Научиться применять на практике методические приемы, включающие стандартные операции по расчету заработной платы и учету кадров.
3. Научиться вести контроль состояния наиважнейших подразделов учета;

В процессе обучения будут изучены темы, требующиеся для подготовки к сдаче квалификационного экзамена «1С:Профессионал». После прохождения курсов можно воспользоваться возможностью получения сертификата «1С:Профессионал». Ряд ЦСО после прохождения курсов вводит экзамены.